端午節補假指南：連假 4 天，補班 1 天！

隨著端午節臨近，準備好享受連續四天的假期！今年的端午節連假從 6 月 22 日（星期四）持續到 6 月 25 日（星期日）。不過請注意，我們需要在 6 月 26 日（星期一）補班一天，以彌補連假期間的休息。在這個指南中，我們將提供端午節補假期間的重要日期和安排，幫助您規劃好您的假期。

這篇文章的實用建議如下(更多細節請繼續往下閱讀)

• 留意補班時間：於6月26日（星期一）需補班一天，請安排好相關行程。

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端午節補假調劑安排

端午佳節將至，根據政府規定，今年端午節連續假期為 6 月 22 日 (四) 至 6 月 25 日 (日)，共計 4 天。為配合公司營運需求，並維護員工的工作與生活的平衡，公司特此實施端午節補假調劑安排。

因應連假期間部分業務仍須持續運作，公司已安排部分員工於 6 月 26 日 (一) 補班 1 天。補班員工名單已於公司公告中公布，請相關員工依規定於當天上班。

對於未被安排補班的員工，公司鼓勵大家妥善利用連假時間，安排闔家團聚、休閒旅遊或從事個人愛好，充實身心，回歸職場後以更飽滿的熱情投入工作。

同時，公司提醒各位員工在連假期間注意個人安全，遵守交通規則，並適時調整作息，避免過度疲勞影響身體健康。公司祝願所有員工端午佳節快樂，連假期間盡享天倫之樂，並平安返工。

端午節補假彈性調整

端午佳節連假，許多公司會依循法規規定彈性調整放假，除了固定的四天連假，企業更可依據自身營運需求，調整上班時間，讓員工享有更彈性的假期安排。以下是端午節補假彈性調整的常見方式：

端午節補假. Photos provided by unsplash

端午節補假彈性調整

為了讓員工能靈活安排端午節連假，公司提供了彈性調整機制。員工可以透過以下方式調整假期：

• 補上班提前調整：員工可於端午節連假前一個工作日（6/21）補上班，並於連假期間（6/22-6/25）多放一天假。
• 補上班延後調整：員工可於端午節連假後的第一個工作日（6/26）補上班，並於連假期間（6/22-6/25）多放一天假。

員工可根據個人行程安排選擇適合的彈性調整方式。調整後，連假將延長為5天或6天，讓員工能盡情享受端午佳節。

申請方式：

員工需於5月31日前，向主管提出彈性調整申請。主管審核通過後，調整將生效。請注意，彈性調整僅限於端午節連假期間，無法適用於其他假期。

透過彈性調整機制，員工能依據自己的需求安排假期，並於端午佳節期間盡情享受假期時光。請把握機會，靈活運用彈性調整，安排一個完美的端午連假吧！

端午節補假前夕準備

端午節的三天連假即將到來，為確保連假期間順利，避免補班後疲勞，建議各位員工在連假前夕做好完善的準備工作。以下提供幾項建議事項：

• 完成重要工作：連假前夕可善加利用時間，完成急迫或重要的工作項目，避免連假後累積過多工作負擔。
• 調整工作行程：提前規劃連假後的工作行程，安排優先事項和截止期限，避免連假後手忙腳亂。
• 通知同事：告知同事連假期間的聯繫方式，並安排必要的工作交接，確保緊急狀況下能及時應對。
• 準備所需物資：若連假期間有出遊計畫，提前準備好旅費、證件、行李等必要物資，避免手忙腳亂。
• 保持健康狀態：連假期間容易飲食不規律或熬夜，建議保持健康飲食和規律作息，避免連假後出現疲勞或不適症狀。
• 確認補班日期：特別注意端午節後需補班一天，提前安排好補班日期的工作行程，避免影響後續工作進度。

透過完善的連假前夕準備，員工們可以更從容應對連假，並在補班後迅速恢復工作狀態，提升工作效率，創造良好的工作與生活平衡。

端午節補假彈性調整，安排完美假期

端午節連假將至，許多人期待著這難得的四天假期。為了讓大家能彈性調整假期，人資部特別整理了以下指南，協助各位安排最完美的端午假期。

善用端午節連假的彈性調整方式，妥善規劃假期和補班事宜，讓大家都能享受充實愉快的端午假期。祝大家端午節快樂，假期愉快！

可以參考 端午節補假

端午節補假結論

端午佳節的連假即將到來，遵循補假調劑與彈性調整的原則，妥善規劃好補班時間，就能享有充實愉悅的 4 天連假，同時又能兼顧職責。透過事前準備，做好工作安排，提前規劃出遊行程，相信大家都能度過一個完美且難忘的端午假期。祝各位端午節快樂，連假愉快，平平安安！

端午節補假 常見問題快速FAQ

Q1：端午節連假有哪些日期？

端午節連假為 6/22（四）至 6/25（日），共 4 天。

Q2：端午節需要補班嗎？

端午節連假後需補班 1 天，為上班日 6/26（一）。

Q3：如何彈性調整端午節連假？

可以選擇調整 6/26（一）、6/27（二）為補假，獲得連續 5 天假期，並於 6/28（三）、6/29（四）補班，或根據個人需求進行彈性調整，妥善規劃連假安排。